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潛在職業(yè)病公司希望離職 因為職業(yè)病離職

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  • 摘要
  • 我是鉛鋅廠職工,己工作十年,血鉛一直都四百以上?,F(xiàn)在想辭職,能評上職業(yè)病,怎么去評

    你可以先去做一個職業(yè)病鑒定,如鑒定下來你的疾病確實與職業(yè)有關就可以,職業(yè)病屬于工傷的范疇,適用《工傷保險條例》,但必須在被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi),向統(tǒng)籌地區(qū)勞動保障行政部門提出工傷認定申請。

    辭職前職業(yè)病體檢不合格,可以辭職嗎

    可以很負責的告訴你:不可以,下面是對答案的分析。

    一、你本人不應該辭職

    從你題干中得知,你所工作的內(nèi)容肯定會解除職業(yè)危害介質,所以單位才會安排你去做離職職業(yè)病體檢,體檢結果不合格可能意外著你的工作環(huán)境已經(jīng)對你造成了傷害或者影響,本著對自己身體認真負責的態(tài)度,你也不應該此時提出離職。因為,如果你不辭職那么疑似職業(yè)病期間的檢查、治療費用等由單位全部承擔,假如最后確診為職業(yè)病,公司還可以為你申報工傷認定(當然也可以自己申報),申請工傷認定后,后續(xù)的治療費用由工傷基金支付。對你來講會很有保障,假如你這個時候離職,那么爭取這些權利就會很麻煩。因為你一旦離職,單位就不會管你了,你懂得。

    二、單位也不會允許你辭職

    正常情況下,負責任的單位也不會允許你辭職,因為國家法律對此也有相關的規(guī)定,假如萬一你辭職后被認定為職業(yè)病的,你單位還是要承擔責任的;因為你一旦離職工傷保險肯定會停掉,那么后續(xù)的治療費用工傷基金將不會出具會有單位全部承擔,對單位來說也將是很大的成本。所以單位也不會冒風險允許你離職,懂吧。

    三、建議如下

    暫時先不要辭職,聽從醫(yī)院建議過段時間再去重新體檢,若沒有問題可繼續(xù)走離職程序,若還是不合格,建議走職業(yè)病鑒定程序,醫(yī)院也會上報當?shù)毓芾聿块T的,因為職業(yè)病防治法這么要求的。

    以上,希望可以幫到你。

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